رونق‌بخشی به تولید و اشتغال استان رضایت‌بخش است/رقابت واحدهای تولیدی یزد برای جذب نیروی کار
تاریخ انتشار: ۳۱ اردیبهشت ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۷۷۹۳۵۶۹
ایسنا/یزد رئیس خانه صنعت، معدن و تجارت استان یزد عملکرد استان در حوزه رونق بخشی به تولید و اشتغال را رضایت‌بخش خواند و گفت: کاهش تعداد واحدهای تعطیل و نیمه فعال در حوزه صنعت، افزایش ظرفیت تولید آنها و کاهش نرخ بیکاری در سال گذشته رقم زده به طوری که واحدهای تولیدی را در پی کمبود نیروی کار،به رقابت برای جذب نیروی کار وادار کرده است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
«سید علی اکبر کلانتر» در واکنش به انتشار خبری مبنی بر رتبه بیست و سومی یزد در حوزه ایجاد شغل، گفت: برخی از گزارش‌های موجود در زمینه اشتغال و بیکاری افراد، چندان قابل اتکا نبوده و با واقعیت میدانی، خیلی سازگار نیست.
وی با اشاره به وجود پدیده‌هایی همچون بیکاری پنهان در استان، گفت: در حال حاضر آمار بیمه‌شدگان مبنای ارائه نرخ اشتغال و بیکاری افراد است و بیکار پنهان به افراد شاغلِ دارای درآمد اما فاقد بیمه اطلاق می‌شود که در استان یزد با این پدیده روبرو هستیم.
کلانتر در ادامه به کمبود نیروی کار در واحدهای تولیدی اشاره و خاطرنشان کرد: کمبود نیروی کار در صنایع و معادن استان، سبب شکل‌گیری رقابت بین مجموعه‌ها برای جذب نیروی کار از دیگر واحدهای تولیدی و با حقوق بالاتر شده است.
رئیس خانه صمت استان با بیان این که عمده نرخ بیکاری استان مربوط به بانوان و فارغ التحصیلان دانشگاهی است، گفت: بسیاری از فارغ التحصیلان دانشگاهی متمایل به شغل‌های اداری هستند در حالی که امکان اشتغال آنها در مجموعه‌های صنعتی و به ویژه واحدهای R&D آنها وجود دارد.
کلانتر در پایان با تاکید بر این که آمار موجود در حوزه بیکاری دال بر عملکرد ناموفق استان در حوزه اشتغال نیست، خاطرنشان کرد: براساس بررسی‌های تیم تحقیقاتی خانه صمت استان، طی سال گذشته شاهد کاهش تعداد واحدهای تعطیل و نیمه فعال در حوزه صنعت و در نتیجه افزایش ظرفیت تولید آنها و کاهش نرخ بیکاری بوده‌ایم.
انتهای پیام
منبع: ایسنا
کلیدواژه: استانی اقتصادی خانه صمت یزد اشتغال بیکاری استانی اجتماعی استانی اقتصادی استانی فرهنگی و هنری استانی شهرستانها استانی ورزشی استانی سیاسی كرمانشاه منطقه اردبیل استانی اجتماعی استانی اقتصادی استانی فرهنگی و هنری استانی شهرستانها واحدهای تولیدی نیروی کار
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.isna.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایسنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۷۷۹۳۵۶۹ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
استقرار ۱۴۵ خانه بهداشت کارگری در واحدهای تولیدی استان زنجان
ایسنا/زنجان مدیر امور اجتماعی ادارهکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان زنجان گفت: تاسیس خانه‌های بهداشت کارگری در واحدهای تولیدی در سال گذشته به ۱۴۵ واحد رسید که نسبت به سال پیش از آن رشد ۷ درصدی داشت.
سجاد اوجاقلو در گفت‌‍وگو با خبرنگار ایسنا، با اشاره به اینکه بیش از ۹۵ درصد واحدهای تولیدی واجد شرایط در استان دارای خانه های بهداشت کارگری هستند، اظهار کرد: هم اکنون تعداد کمی از واحدهای تولیدی که مشمول راه‌اندازی خانه بهداشت هستند در استان باقی مانده است که تاسیس خانه بهداشت در آنها نیز در دستور کار قرار دارد.
وی با اشاره به بهره‌مندی ۲۳ هزار و ۵۰۰ کارگر از خدمات خانه‌های بهداشت، ادامه داد: ارائه خدمات رفاهی و استراحتگاهی برای کارگران در شهرهای سیاحی و زیارتی جزو برنامه‌ها قرار دارد، چرا که ارائه خدمات رفاهی جزو نکات مورد تاکید است و در این راستا در سال گذشته به ۲۳۲۰ کارگر و خانواده‌هایشان خدمات ارائه شده است.
اوجاقلو با اشاره به ارائه خدمات ورزشی به کارگران نیز خاطرنشان کرد: تعداد خانه‌های فرهنگ کار افزایش داده شده است و امیدواریم این روند ادامه داشته باشند. داشتن جامعه کارگری با نشاط و پویا بهره‌وری را افزایش می‌دهد و این نکته باید مورد توجه قرار گیرد.
انتهای پیام
هفت مصدوم و کشته بر اثر برخورد سواری تارا و پراید در بویین میاندشت